第1247部分 (第1/4页)

自那以后，郝伯德一直就想找个机会面见穆国兴，好好感谢一下他这位命中贵人。但是想法是很好，但要能实现确实很难。首先从级别上来讲，郝伯德才只是地方上的一个副部级干部，是没有资格直接向政治局常委汇报工作的。其次从私人感情方面来讲，他也并不是穆国兴的老部下，两个人可以说只是单纯的同志式关系，郝伯德自然也是不能以私人省份来拜访的。由此可见官场中不仅潜规则颇多，就是这些不成文的规矩，也足以让任何下级官员小心翼翼，生怕坏了规矩惹得领导不高兴。

俗话说人在江湖身不由己，其实在官场里又岂能置身度外，虽然柳家忠三个人都是穆国兴的老部下，这次也是以私人身份来拜访首长的，但是有些事情还是要按官场的规矩来，而汇报工作就是和首长套近乎得一个做好的方法。

柳家忠和伍侥培汇报了各自的工作之后，穆国兴笑着说道：“顺海这几年的工作做的不错，中央是很满意的，这次群众幸福感指数评比只得了第二名，是不是心里感到有些不平衡啊？”

柳家忠和伍侥培相视一眼，其实他们对待评比第一和第二倒并不是很在意，前三名都是穆国兴工作过的地方，也就是说都是他打下的基础，但是下面有些干部心里不平衡倒是真的。

“首长，省委一班人对这个问题倒是有一个正确的认识，关键是下面市一级的干部还有些不能理解，这部分同志认为，我们在民生方面投入的比广南省要多，反而落在了广南省的后面，确实有些想不通。”

穆国兴笑着说道：“有这种思想也是很正常的，这就说明顺海省干部的积极性已经充分调动起来了。顺海省本来就是经济强省，民生工作搞的再好，投入的再大，群众也感觉不到有什么太大的变化。而广南省则不同了，他们本来起点就低，老百姓的生活比较贫困，短短几年就有了翻天覆地的变化，老百姓的满意度当然就高了。

郝博德急忙检讨道：“首长，是我们安江拖了全省的后腿，在这一方面我是有责任的。”

穆国兴微笑着摆了摆手：“我刚才讲的就包括了安江市，这样的情况在一些经济强省是普遍存在的。这就像农村种田一样，亩产五百提高到八百，比较容易，可要想从八百提高到一千可就难了。这就必须要依靠先进的科学技术，和良好的管理才能达到这个目标，这个例子也同样适用于一个省市的经济工作。”

穆国兴的话讲的很明确，安江市的工作要想再进一步，就要依靠科学技术的发展，以及政府良好的管理措施，否则的话就有可能原地踏步不动，看来古人所说的创业易守成难是一点也不错。

一个工作人员抱着一个锦盒走了进来，郝博德接过了锦盒，笑着说道：“首长，我们都知道你从来不收礼，可是这个礼物你一定要收下，这是安江市七百万人民群众的一片心意。”

随着话音，锦盒被打开了，一座银光闪闪的模型出现在众人的面前，穆国兴看着这个模型似曾相识，想了一下又笑了，这个模型正是他在安江任市委书记时，主持兴建的安江三桥。

这座桥从立项开始，凝聚了穆国兴的大量心血，很遗憾的是桥还没有建成，穆国兴就调到广南去了。安江的干部和群众，一提起这件事情来，就感到深深的遗憾。

幸福之桥，四个金光闪闪的字镶嵌在模型的一侧，穆国兴凑上前去仔细的看了看，原来这座桥的模型一级那四个金光闪闪的字，全是用贝壳镶嵌而成的。而这种贝壳也是安江独有的，老百姓称银白色的叫做银螺，金色的自然就叫做金螺了。让人感到惊奇的是，这两种海螺的贝壳经特殊加工后，在夜间还会发出点点荧光，自古以来安江人民就有用这两种

两千六百五十七章一清二楚

在华夏要想当官特别是当大官绝不是一件容易的事情，打个比方来说，一名22岁毕业的大学生，如果仕途一帆风顺，不出什么波折，最快也要到30岁才能成为副科。然后就要一个台阶一个台阶的熬资历，33岁成为正科，40岁成为副处，47岁成为正处，然后在正处岗位上再干几年就要准备退休了。

只有极个别表现非常优秀的才有可能成为副厅级干部，这就是大部分县乡领导干部的政治生命历程。需要说明的是，这些县领导都是县乡干部晋升锦标赛中的优胜者，他们经历的隐性台阶要相对少得多，否则他们这一辈子也是到不了县处一级领导位置上的。

当然了这里面也有例外，只不过这一部分人在庞大的官僚体系内，占有的比例实在是太少，没能引起人们的注意，或者说大家都不