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任说，吴局长要个各方面都比较优秀的年轻干部，这话很值得玩味。

所谓优秀年轻，说白了，就是听话，能吃苦，能写能画，为人诚实灵活，在行政部门工作，这几点很关键，这样想着，郑为民突然意识到，档案局很可能真的缺他这样的人，否则，唐主任也不会这么急切的告诉自己。

如果真是这样，说不定对自己来说，这真是个机会，看样子自己得抓紧一点，什么时候请唐主任和吴局长吃顿饭，让吴局长见见自己，把这事给落实下来。

年纪轻轻的特种兵连长郑为民，分析问题的能力，果然不同凡响，他分析的一点没错，档案局因为单位清闲，任务不重，有些领导就看重了这一点，利用手中的权利，把自己的关系户安置进来，这些关系户大都是上了年纪的女人，文凭低，又不爱学习，每天只知道比穿着打扮，爱唠叨过家长里短，大事干不了，小事又不干，还总喜欢以势压人，摆出领导家什么人的臭架子。

这种现像，着实让吴局长头痛不已，全局有时连个像样的总结材料，都没人能写，更不要说领导讲话稿和调研文章之类的材料了，现在局里也只有办公室一个小女大学生能写，可一个局里的材料，总不能全推给一个人，也太难为她了。

吴局长三月分在一次请唐主任吃饭时，给他倒了一肚子的苦水，想着唐主任是军转办主任，吴局长这才想着打起了军转干部的主意。

让唐波给他刻意留意一下，物色个把素质比较好，文凭高，年纪相对轻的干部到档案局办公室工作。

唐波跟吴局长关系一直保持的不错，想着档案局的现状，挺同情吴局长，这才答应给他帮这个忙，五月分军转干部档案一到，唐主任就审档案一个个打开来看，这才发现郑为民这小子是个人才，把这事跟吴局长一说，这事就这么定下来了，唐主任酝酿了一下，怕事情中途有变，想着先做好郑为民的工作。

然后，制定分配方案，只等县军转安置小组召开会议，最后由领导定夺，这事就可以确定下来了，唐波托人打听了一下，知道郑为民没什么关系，松了一口气，今天第次一见面，就把这个情况告诉郑为民，没想到这小子答应的还很爽快，这一点让唐主任没想到。

16　至少能留在县城

唐主任对自己似乎格外的热情，这让郑为民感到意外，想着自己家里几代农民，也没什么深厚的社会背景，更不要说指望有哪个领导给唐主任打招呼，照顾自己了，除非太阳从西边出山。

郑为民的思绪在脑中飞快地转了起来，最后他断定，唐主任能对自己这样热情，八成是看重了自己的文凭和年龄。转业之前，团政治处主任找自己谈过话，对于不到一定级别的军转干部年龄是个宝，年纪大的干部最有活力的时候都献给了部队，转业时理应优先安排，但地方才不管你奉不奉献，首先凭关系，之后安年纪和学历，年龄小，职务底，学历高的干部，自然占优势。

当然，说是这样说，军转干部谁也不傻，这是人生关键的一步，谁也不会呆在家里，任军转部门像拨算盘珠子一样拨拉自己，就算一点关系没有，也要想法设法找出关系来。

像郑为民这种完全不找人的情况，基本是少之又少，所以军转干部大多凭的还是关系。这是华夏特色，谁也改变不了现实。

当然，一些冷衙门接受单位的领导，知道单位要进干部，又没人找自己帮忙情况下，有的领导就会跟军转办领导偷偷地打招呼，尽量要年纪轻的，学历高的，充实到单位的干部中来。

郑为民猜对了，他就属于后面这种情况，见唐主任问自己有什么打算时，他知道唐主任肯定后面有话，笑着从口袋里掏出了那包云烟，给唐主任递了一根过去，唐主任倒没嫌郑为民的烟档次低。

郑为民为唐主任点燃烟后，退回到沙发上，唐主任笑眯眯地看着郑为民，似乎很满意郑为民的灵活，眼里带着一种欣赏。

郑为民端起水杯，边喝边迅速在唐主任的脸上扫视了一遍，发现唐主任朝自己慈眉善目地笑着，似乎在等待自己的回答。

这时，郑为民也不客气，实话实说道：“唐主任，这个时候，在你面前，我也不说假话，我是特种兵出身，在部队时，和公安部门打交道比较多，我还是想到县公安局去，这符合我的个性，专业也对口，参加工作后，进入角色快，可以缩短到地方工作的磨合期。”

郑为民说完，唐主任嘴里叼着烟，双手略有所思的在脸上使劲搓了两下，放下双手，见郑为民看着自己，唐主任深吸了一口烟，没有